昨天,阿里集團(tuán)董事會主席馬云給全體員工發(fā)了內(nèi)部交流文。文中,馬云跟員工交流了他最近的一些想法,希望員工率先學(xué)會“適應(yīng)別人的不適應(yīng)”。
馬云在文中說, “阿里十五年的發(fā)展,公司幸運(yùn)地走到今天的規(guī)模和影響力,我們自己都還沒完全適應(yīng),國內(nèi)外社會的各個方面可能也沒有準(zhǔn)備好突然接受一個迅速長大到如此規(guī)模的中國民營企業(yè),以前做到這么大的從來都不是民營企業(yè)。我們一直在提‘企業(yè)要做強(qiáng)做大’,但一個民營企業(yè)真的做強(qiáng)做大到這樣規(guī)模時(shí),很多人的心理沒有準(zhǔn)備好!
他表示,大家覺得國企大是可以的,也是應(yīng)該的,但民營企業(yè)那么大是不正常的;硅谷企業(yè)的高速增長是自然的,而中國企業(yè)的高速成長背后就可能有“權(quán)貴勢力”的幫助!捌鋵(shí)想想也正常,中國從來沒有這樣的情況,我們是第一個‘享受’這種不適應(yīng),但今后的中國,這樣的公司一定會越來越多!
在過去一段時(shí)間里,正處于上市緘默期的阿里巴巴越來越多的被海內(nèi)外媒體所包圍,有關(guān)該公司的新聞層出不窮,也或多或少地對阿里巴巴公司上下產(chǎn)生了一些困擾。
他說:“以目前的體量、規(guī)模和影響力,今天的阿里巴巴和之前的阿里巴巴不一樣了,社會、公眾甚至政府對我們的看法、期望、要求也完全不一樣了。未來相當(dāng)長的一段時(shí)間,我們還會遇到各種各樣的沖擊,我們要客觀地看待任何批評,因?yàn)榇蠖鄶?shù)人在批評你的時(shí)候,盡管措詞讓你受不了,但他們是善意的,對我們是抱有期待的,很多人講的是有道理的;社會上有很多的不理解和誤解,說明我們對外的溝通和表達(dá)不夠。至于那些存心制造的謠言和毫無根據(jù)的指責(zé),就當(dāng)是人類的情緒排泄物罷了。雖然我們從來就不是為了外界的輿論而活著,但面對批評,我們可以平心靜氣,用心體味,學(xué)習(xí)思考,有則改之,無則加勉。”
但對于在市場化環(huán)境下涌現(xiàn)出來的中國民營企業(yè)今后的輿論氛圍,馬云仍然持樂觀的態(tài)度:“我始終相信,我們對這個世界充滿善意,這個世界肯定對我們也是充滿善意,更何況我們有很多事可以做得更好!
馬云在文中提醒阿里員工,當(dāng)別人沒有適應(yīng)阿里的快速成長的時(shí)候,阿里人必須先學(xué)會適應(yīng)別人的不適應(yīng)!斑@是風(fēng)浪,但更是阿里人千載難逢的學(xué)習(xí)機(jī)會,是一種福報(bào),一種修煉。我們離完美還太遙遠(yuǎn),確實(shí)需要面向未來,審視自我;確實(shí)有很多的東西有待提高,確實(shí)需要為社區(qū)、為城市、為社會付出更多;確實(shí)需要堅(jiān)持阿里一直以來的使命感!
在最后,他表示,自己還要嘮叨一句:“我們這么辛苦,可不是為了變成一群土豪。”